Wir sind eines der führenden Ingenieurunternehmen Deutschlands mit 200 Mitarbeitern an zehn Standorten. Als Generalplaner und Fachplaner für Objekt- und Tragwerksplanung, Gebäudetechnik, Infrastruktur und Ingenieurbau bearbeiten wir Großprojekte im In- und Ausland.

Sie möchten die Zukunft der COPLAN AG in verantwortlicher Funktion mitgestalten, innovative Ideen einbringen und haben eine Affinität für HLKS? Perfekt!
Zur aktiven Mitwirkung am Unternehmenserfolg suchen wir für den Standort Eggenfelden ab sofort einen

Abteilungsleiter Versorgungstechnik (m/w/d)

Aufgabenschwerpunkte

Wirtschaftliche Leitung der Abteilung mit rund 20 Mitarbeitern an mehreren Standorten
Koordination der Aufträge sowie Kontrolle der Projektfortschritte
Akquise von Aufträgen, Teilnahme an Vergabeverfahren
Abteilungsspezifische Ressourcenplanung
Führung der Gruppen- und Büroleiter sowie aller Mitarbeiter der Abteilung
Betreuung von Groß- und Schlüsselkunden
Kommunikationsschnittstelle zur Firmenleitung
Mitwirkung bei der Geschäftspolitik, Qualitätspolitik und der strategischen
Planung

Ihr Profil

abgeschlossenes Studium (Master, Diplom) im Bereich Versorgungstechnik bzw. Energie- und Gebäudetechnologie oder vergleichbare Qualifikation.
mehrjährige Berufserfahrung in verantwortlicher Funktion im Bausektor, bevorzugt mit Erfahrung in der Ingenieurberatung im Bereich Versorgungstechnik (Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär)
mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung
strategische Kompetenzen und strukturierte Arbeitsweise
hohe Einsatzbereitschaft und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen gegenüber Kunden und Mitarbeitern

Gute Gründe, ein Teil der COPLAN-Familie zu werden

Wir bieten ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsplätzen und ein ausgesprochen kollegiales Betriebsklima
Leistung zahlt sich bei uns aus – mit einer individuellen Leistungsvergütung
Wir fördern Ihre Work-Life-Balance mit Gleitzeitkonto und 4,5-Tage-Woche: Unsere Kernarbeitszeit endet bereits Freitagmittag
Wir fördern Karriere- und Entwicklungschancen durch regelmäßige Weiterbildung

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